Deodorant-Pflicht am Arbeitsplatz

Mittwoch, den 07. Juli 2010 um 13:12 Uhr

Die Sommerzeit ist bekannterweise die schönste Zeit im Jahr. Bedauerlich ist nur, wenn man einen Großteil hiervon in einem Büro, im Allgemeinen am Arbeitsplatz, verbringen muss. Hier zeigt sich dann das hässliche Gesicht der Sommermonate – nämlich in Form von schwitzenden Arbeitskollegen. Nahezu jeder Mensch fühlt sich durch unangenehmen körperfremden Schweißgeruch gestört, augenscheinlich auch die Politik. Denn das körperliche Fauxpas wurde nun seines toleranzeinfordernden Charakters enthoben und zum möglichen Gegenstand eines neuen Beschlusses erklärt. In einem Gespräch mit dem Magazin „Focus“ machte Ursula Frerichs, ihres Zeichens Präsidentin des Unternehmerverbandes für mittelständische Wirtschaft, deutlich, dass die Notwendigkeit zu einer Bestimmung, die den Arbeitnehmer zur Anwendung von Deodorant zwingt, bestehe. Frerichs Auffassung nach sollten Arbeitgeber in der Lage sein, Schilder aufzuhängen, deren Inhalt die entsprechenden Arbeitnehmer zu Körperhygiene anhält.  Die korrekte Durchführung dessen könne, nach Auffassung der Präsidentin, in Form von Stippvisiten kontrolliert werden. Als letzter Schritt gegen üblen Schweißgeruch soll der Arbeitgeber die Möglichkeit haben, den betroffenen Arbeitnehmer abzumahnen.